Le groupement de commande représente 13 Offices publics de l’habitat : HÉRAULT LOGEMENT - HABITAT MARSEILLE PROVENCE - HABITAT & METROPOLE - SARTHE HABITAT – ALCEANE – NEOTOA - VAR HABITAT - EST ENSEMBLE HABITAT – EKIDOM - OPH17 - LIMOGES HABITAT - HABITAT 25 - OPH 05.
Ce contrat obligatoire de près de 4 300 personnes vient renforcer la présence de la Mgéfi dans la sphère du logement social, en cohérence avec sa volonté affirmée de proposer ses garanties santé et prévoyance au plus près des collectivités territoriales et de leurs satellites. Il témoigne de la capacité de la mutuelle à répondre avec pertinence et compétitivité aux exigences des appels d’offres publics.
Une stratégie de conquête maîtrisée et ambitieuse
Avec déjà neuf contrats remportés en 2024, représentant plus de 9 000 nouvelles personnes protégées, la Mgéfi démontre sa capacité à convaincre les décideurs publics et parapublics. En 2025/2026, elle entend amplifier cette dynamique, tout en conservant un haut niveau d’exigence en matière de qualité de service et de performance économique.
Ses résultats 2024 en témoignent :
• + 6,1 % de chiffre d’affaires assurantiel
• + 51 % de résultat net
• 13,16 % de frais de gestion, bien en dessous de la moyenne du marché
• 84,79 % de taux de redistribution, parmi les plus élevés du secteur
• 235,5 % de ratio de solvabilité, garantissant la solidité financière
Acteur de référence de la protection sociale, la Mgéfi affirme sa volonté de devenir un partenaire de confiance pour l’ensemble des agents publics. « Nous avançons avec rigueur, passion et lucidité. Chaque nouveau contrat est une victoire collective, au service de notre mission : protéger durablement ceux qui s’engagent au service de l’intérêt général », conclut Christian PASQUETTI, directeur général de la Mgéfi.
Des partenariats structurants pour accompagner les territoires
Au-delà des contrats, la Mgéfi s’engage dans des partenariats de fond avec des acteurs clés de l’écosystème territorial. En 2025, elle a noué deux collaborations emblématiques :
• Avec l’Observatoire TERRITORIA, dans le cadre du Prix TERRITORIA, qui récompense les initiatives innovantes des collectivités locales. Ce partenariat permet à la Mgéfi de soutenir l’innovation publique sous l’angle social et de valoriser les démarches exemplaires en matière de service aux citoyens.
• Avec l’association Envie2Résilience, à travers le Prix de la Résilience professionnelle. Cette initiative met en lumière les actions favorisant un environnement de travail plus humain, inclusif et durable. En s’y associant, la Mgéfi affirme son rôle d’acteur de prévention et de bien-être au travail.
« Ces nouveaux partenariats renforcent la légitimité de la Mgéfi dans la FPT et témoignent de sa volonté d’agir au plus près des agents territoriaux, en les accompagnant non seulement sur le plan assurantiel, mais aussi dans leur quotidien professionnel, en santé comme en prévention », affirme Didier DEBORD, président de la Mgéfi.